新华联社连创三届省级“卫生先进单位”

　　近日，新华联社收到由河南省爱国卫生运动委员会颁发的“卫生先进单位”铜牌，这是自2007以来，该联社因爱国卫生工作成绩突出，连续三届获此殊荣。

　　高度重视，强化领导。为进一步加强卫生先进单位创建工作领导，推进创卫活动深入开展，该联社成立以联社理事长为组长的爱国卫生运动工作创建领导小组，把卫生工作与联社业务经营同安排，同落实，同检查，同考核，同奖罚。形成了一把手亲自抓、负总责，全体人员共同参与、齐抓共管的良好创卫局面。

　　深化学习，夯实基础。组织职工集中学习爱国卫生条例和相关管理办法，及时传达区委、区政府关于城市管理和卫生工作会议精神，明确工作目标和创卫工作的重要性和必要性。号召全体职工学习各项卫生知识，熟知卫生常识，培养了良好的卫生习惯，提高了员工的自我保健意识和防病能力。开辟爱国卫生教育墙报、板报、专栏，大力宣传健康知识及创卫意义，培养全体员工爱清洁、讲卫生良好习惯，激发全体员工参与创卫工作热情。

　　强化管理，积极创卫。加强单位环境绿化。对院内的绿化带实行专人管理、专人修剪，在室内摆放盆景花卉，并配备垃圾桶，痰盂等一系列卫生设施，保持了办公场所的绿化、美化和亮化。对办公区、院内卫生天天打扫，时时保持，确保了办公区及院内小区无垃圾、无落叶、无灰尘、无卫生死角、无乱堆乱放和无乱涂乱贴现象。严格落实门前“三包”政策，实行门前“三包”责任制，指定专人负责，不间断打扫，确保责任区地面与道路清洁、无污物、无杂草、无漂浮物。

　　强化措施，严格考核。为确保卫生先进单位创建工作有序开展，该联社将卫生工作纳入了单位行政管理制度和岗位目标责任制，制定“突发公共卫生事件应急预案”，保证了创卫工作的经常化、制度化、规范化，使突发公共卫生事件得到有效预防、及时控制、实时消除。坚持卫生考核经常化。把卫生保洁工作考核结果纳入科室月、季、年度两个文明建设考核内容，坚持每月底对办公区、卫生责任区进行检查，并做好记录，做到领导负责，全员参与，统一管理，常抓不懈，定期检查，奖惩有度。（于军义 朱亚州）